[xiaodaier.com]学会要去管理

     曾经以为管理很简单,无非就是拿着手上的项目让他们去做,然后时间到了自己去拿。也一直以为每个人都能自觉的去做事,任务也能自然的完成。但是这一切的一切都是以为,实际上现实并不买你的帐,他们有他们的思维,每个人有每个人自己的想法。所以缺乏统一思想的管理团队如同一盘散沙,一遇风吹草动,并四处飘蹿。所以身为一个管理者,最主要需要管理他们的思想,需要尽可能的明锐的洞察到信息,并第一时间做好最坏的打算,同样要想好最好的对策,做好防范于未然。作为管理者,需要及时的与下面的做沟通,及时了解他们最新的情况,当有问题时要尽早的发现并指正,当有进步时就要积极鼓励。作为管理者,也务必有维护下属的勇气和信心,要让下属知道你是最可靠的,跟着你肯定有出息····可惜,这些一切的一切都要慢慢的学习,记住一点:用心去听,用脑去想,用神去会,用力去做。

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